Rechtsanwalt im Arbeitsrecht – Kanzlei in Düsseldorf

Wir beraten und vertreten Sie im Arbeitsrecht sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich.

Ähnlich wie das Mietrecht ist das Arbeitsrecht allgegenwärtig und von existentieller Bedeutung. Es gibt kaum einen Bürger, der nicht irgendwann in seinem Leben in einem Arbeitsverhältnis war. Das Arbeitsrecht beinhaltet ein großes Konfliktpotential, da die Interessen von Arbeitgeber und Arbeitnehmer häufig divergieren.

Das Arbeitsrecht ist ein unübersichtliches Rechtsgebiet. Die Komplexität des deutschen Arbeitsrechts liegt in einer Vielzahl nationaler Regulierungen und europarechtlichen Richtlinien und Verordnungen, die durch eine umfassende arbeitsrechtliche Rechtsprechung ständig fortgebildet werden. Arbeitsrechtliche Streitigkeiten sind wegen ihrer wirtschaftlichen Bedeutung für die Mandanten von hoher Wichtigkeit; für den Arbeitnehmer geht es hierbei oft um seine finanzielle Existenz oder sogar die der ganzen Familie, auf Seiten des Arbeitgebers werden die wirtschaftlichen Interessen seines Unternehmens tangiert.

Unsere Kompetenzen im Arbeitsrecht

Als Rechtsanwälte beraten wir sowohl Arbeitnehmer, als auch Arbeitgeber in den Fragen des Arbeitsrechts, insbesondere an unseren Kanzleistandorten Düsseldorf und Solingen. Dabei umfassen unsere Beratung und Vertretung u.a. folgende Punkte:

  • Abwicklungs- und Aufhebungsvertrag
  • Abfindung
  • Abmahnung
  • Änderungskündigung
  • Ausbildungsverträge
  • Ausschlussfristen
  • Befristung / Zeitvertrag
  • Beratung bei und gerichtliche Durchsetzung von Schadensersatzansprüchen
  • Bewerbungskosten
  • Diskriminierungsverbote
  • Elternzeit / Erziehungsurlaub / Wiederaufnahme der Beschäftigung
  • Fragerecht des Arbeitgebers bei der Einstellung
  • Geringfügige Beschäftigung / Minijob
  • Gratifikationen
  • Haftung des Arbeitgebers
  • Haftung des Arbeitnehmers
  • Interessenausgleich und Sozialplan
  • Krankheit
  • Kündigung (außerordentliche, betriebsbedingte, krankheitsbedingte, personenbedingte und verhaltensbedingte Kündigung)
  • Kündigungsfristen
  • Kündigungsschutz
  • Lohn- und Gehaltszahlung
  • Mobbing
  • Mutterschutz
  • Urlaub und Vergütung bei Arbeitsausfall
  • Probezeit
  • Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Arbeitsverträgen
  • Prüfung und Gestaltung von Arbeitszeugnissen
  • Versetzung
  • Rechtsstreitigkeiten (Kündigungsschutzverfahren, etc.) insbesondere in Düsseldorf, Solingen und Umgebung, auf Wunsch auch bundesweit
  • Vertretung im Rahmen einer Einigungsstelle (bspw. Ärztekammer)
    Weiterbeschäftigungsanspruch
  • Zahlungsverzug des Arbeitgeber

Ihr Fall im Arbeitsrecht – Unsere Aufgabe

Als Rechtsanwälte beraten und vertreten wir Sie im Arbeitsrecht sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich. Dabei sind wir schwerpunktmäßig in Düsseldorf und Solingen sowie Umgebung tätig. Sofern Sie es wünschen werden wir auch bundesweit für Sie tätig. Persönlich erreichen Sie uns in unseren Büros in Düsseldorf und Solingen.

Haben Sie Fragen zum Thema Arbeitsrecht?

Rufen Sie uns unverbindlich zu Ihren Fragen im Arbeitsrecht an oder schreiben eine E-Mail. Erstkontakt kostenfrei! Telefon: 0211 38 40 40 3

Vollmacht erteilen im Arbeitsrecht

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